1、价格管理配置默认无产品，可以添加删除产品进行部分自定义价格
2、增加工资考勤模块，产品管理可以填写工资单价，用于生产工资结算
基本设置：可以设置基本信息，生产奖励，上班时间等等
假日补助：可以添加节假日补助，在设置假日时间期间有考勤记录的，会增加工资
考勤记录：记录员工的上下班时间，用于生成考勤工资
工资表：根据考勤，生产记录生成
后勤总工资=基本奖励工资+社保公司+住房补助+加班补助+假日补助 -社保费用-其他费用-绩效扣除-住房费用
生产总工资=产量工资+基本奖励工资+额外奖励工资+社保公司+班组奖励+加班奖励 -社保费用-绩效扣罚-其他扣罚
企业erp系统的作用主要体现在以下几个方面：
企业资源规划系统，简称ERP系统，是一种先进的信息技术工具，它通过整合和优化企业内部的多种资源和业务流程，以达到提高管理效率和企业竞争力的目的。
工厂管理软件是一种专门针对制造业和生产型企业设计的综合信息管理系统。它通过集成先进的信息技术，为工厂提供了一个解决方案，以实现对工厂运营的管理。
企业ERP管理系统，即企业资源计划系统，是一种集成了企业内部多个部门和业务流程的综合管理软件。
作为一种集成化的企业管理软件，生产管理系统ERP系统旨在将企业的生产计划、物料管理、生产执行、质量控制、成本核算等各个环节进行整合，实现信息的实时共享和流程的自动化处理。
erp生产企业软件是一种集成了生产计划、采购管理、库存管理、销售管理、财务管理等功能于一体的企业信息管理系统。
面对erp系统登录后无法进入界面的问题，可能有以下几种原因及相应的解决方案
ERP定制价格因企业需求、功能复杂度、实施周期及服务支持等因素而异。基础版的ERP系统可能仅需几万元，而功能定制化的系统则可能达到元。
系统架构与技术特点 1.高度模块化的系统设计，便于企业根据自身需求进行定制化扩展。
生产ERP管理系统是企业资源规划系统在生产管理领域的具体应用，它通过集成多个业务模块，为企业提供了一套解决方案。
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